番职网讯：（刘鲲 报道）为使学院教师全方位了解学校各项规章制度，深入掌握各项教育教学规范和操作流程，提高教学科研和管理水平，10月31日，前沿材料学院举办了一场规章制度培训学习培训。培训内容涉及职称评审、科研管理、教学管理、采购验收和学生管理等多个领域。

在职称评审方面，刘鲲详细阐述了分类型申报的流程和要求，并阐述了校外评审和校内评审的异同及注意事项。他重点对标志性成果和选择性业绩成果的选取进行了解释和说明，并指出申报者应严格遵循规定，确保材料真实性、准确性和完整性，以提高评审效率和成功率。在科研管理方面，周思佳分享了《二级学院（部）科研工作考核办法（试行）》等文件，对涉及科研业绩量分标准和奖励办法进行了重点说明。她详细解释了纵向和横向科研项目的量分标准、知识产权和科技成果的转化量分，以及科研工作量分程序。在教学管理方面，李妙兰详细介绍了教学模块中教师须知的各项规章制度，包括调课管理、考务工作管理、教师工作量管理等。她特别强调了教学工作量计算办法，以及学生职业技能竞赛管理办法。她提醒新教师在拿到课程后需要完成的一系列工作，如熟悉人才培养计划、备课、了解学生学情等，以确保教学质量。在采购管理方面，肖婕解释了项目负责人和其他使用人在采购申请、合同拟定、项目验收等环节中的责任。她通过具体案例，对采购工作的全过程进行了展示。在学生管理方面，杨立军就班主任管理办法进行了讲解。他强调了班主任在学生工作中的重要性，并详细介绍了班主任的任职条件、聘任办法以及考核与激励机制等。

此次培训，提升了学院教师对各项工作流程的理解和操作能力。下一步，前沿材料学院将通过不断优化教师培训体系，加强教师队伍建设，进一步提高教学和科研水平，促进学院整体发展。